FAQ
Kursformat & Schichtdienst
Wie funktioniert der Unterricht, wenn ich im Schichtdienst arbeite?
Unser Blended-Learning-Konzept ist zu 100 % schichtflexibel. Du nimmst an den wöchentlichen Live-Sessions via Zoom teil. Falls du wegen einer Spätschicht oder eines Notfalls nicht live dabei sein kannst, ist das kein Problem: Jede Live-Sitzung wird aufgezeichnet und steht dir auf Google Classroom rund um die Uhr zur Verfügung. In unserer wöchentlichen Live-Fragestunde (Q&A) kannst du offene Fragen direkt mit deiner Lehrkraft klären.
Welche technischen Voraussetzungen benötige ich?
Du brauchst lediglich ein Smartphone, Tablet oder einen Laptop mit stabiler Internetverbindung. Für den Unterricht nutzen wir die kostenlosen Apps Zoom (für Live-Sessions) und Google Classroom (für Aufgaben, Videos und Feedback).
Wie viel Zeit muss ich pro Woche einplanen?
Unser Standardmodell umfasst 5 Unterrichtseinheiten (UE) pro Woche (ca. 3,5 bis 4 Zeitstunden). Das beinhaltet die Live-Session (oder das Nachholen per Video), die Live-Fragestunde und eine kurze wöchentliche Schreibaufgabe auf Google Classroom.
Pflege- & Berufssprachkurse
Für wen ist der Kurs „Deutsch B1·B2 Pflege & Gesundheit“ geeignet?
Der Kurs richtet sich an Pflegekräfte (Krankenschwestern, Altenpfleger, Hebammen) die eine Tätigkeit in Deutschland aufnehmen und ein B2-Fachsprachenzertifikat erlangen möchten um die Pflegedokumentation sowie Schichtübergaben im Klinikalltag sicher meistern zu können
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Muss ich den gesamten 26-Wochen-Kurs auf einmal bezahlen?
Nein. Das Gesamtprogramm ist transparent in 3 überschaubare Module (8 bis 10 Wochen) unterteilt. Du kannst jedes Modul einzeln buchen und bequeme monatliche Raten (z. B. 129 € / Monat) nutzen.
Bietet ihr auch Kurse für Gewerbe, Technik oder Allgemeinsprachliches Deutsch an?
Ja. Neben unserem Pflegeschwerpunkt bieten wir den Kurs „Deutsch-Turbo (Gewerbe & Technik)“ (90 UE in 11 Wochen inkl. 3 Stunden 1-zu-1 Einzelcoaching am Arbeitsplatz), gezielte 8-wöchige telc-Prüfungstrainings sowie allgemeine Deutschkurse (A1–C1) und Pflicht-Kroatischkurse (A1.1) für ausländische Arbeitskräfte in Kroatien an.
Anmeldung, Bezahlung & Garantie
Wie funktioniert die Anmeldung bei JobULinGO?
Wir verzichten bewusst auf anonyme Online-Warenkörbe. Klicke einfach auf „Kostenlose Erstberatung buchen“ oder schreibe uns direkt auf WhatsApp. In einem kurzen 15-minütigen Zoom-Gespräch testen wir kostenlos dein Sprachniveau und besprechen, welcher Kurs genau zu dir passt.
Welches Zahlungsmöglichkeiten gibt es?
Nach deiner Einstufung erhältst du einen sicheren Zahlungs-Link. Du kannst bequem per Kreditkarte, PayPal, Klarna oder Banküberweisung bezahlen. Ratenzahlungen werden monatlich abgebucht.
Gibt es eine Geld-zurück-Garantie?
Ja! Wir bieten eine 14-Tage-Geld-zurück-Garantie für dein erstes gebuchtes Modul. Du kannst den Kurs zwei Wochen lang risikofrei testen. Sollte das Lernmodell nicht zu dir passen, erhältst du dein Geld anstandslos zurück.
B2B, Firmenkunden & Unternehmenskunden
Können auch Krankenhäuser und Betriebe Kurse für ihre Mitarbeiter bei uns buchen?
Ja. Wir bieten für Unternehmen flexible B2B-Einzelplätze in bestehenden Kurs-Pools sowie exklusive Firmen-Kohorten an. Für B2B-Kunden stellen wir monatliche HR-Fortschrittsberichte und behördlich anerkannte Anwesenheitsnachweise aus.
Was ist das „Schicht-Flex-Modell“ für Firmenkunden?
Für geschlossene Unternehmenskohorten ab 10 Teilnehmenden bieten wir doppelte Live-Slots am selben Tag (morgens und abends) an. So können Mitarbeiter je nach aktuellem Schichtplan flexibel zwischen Morgen- und Abend-Sitzung wechseln, ohne dass Arbeitsausfälle im Betrieb entstehen.
Prüfungen & Anerkennung in Deutschland
Wo lege ich die offizielle telc-Sprachprüfung ab?
JobULinGO bereitet dich intensiv auf die Prüfung vor. Die Prüfung selbst legst du als externer Kandidat an einem lizenzierten telc-Prüfungszentrum in deiner Nähe ab – entweder in deinem Heimatland (z. B. Serbien, Bosnien, Ägypten, Indien) oder direkt an deinem neuen Wohnort in Deutschland.
Erstatten deutsche Arbeitgeber die Kursgebühren zurück?
Ja! Viele Krankenhäuser, Pflegeheime und Unternehmen in Deutschland bieten neu eingestellten Fachkräften Willkommensprämien oder Fortbildungskostenerstattungen an. Nach bestandener B2-Prüfung und Arbeitsantritt erstatten viele Arbeitgeber die Sprachkurskosten gegen Vorlage der Rechnung zurück.
Bietet JobULinGO auch Hilfe beim Visum oder der Arbeitsvermittlung?
Wir konzentrieren uns zu 100 % auf deine sprachliche Qualifikation. Über unser Partnernetzwerk stellen wir auf Wunsch jedoch gerne den Kontakt zu etablierten, fairen Personalagenturen und Kliniken in Deutschland her, die dich kostenlos beim Visumsprozess und der Anreise unterstützen.